경기교육청, 교육공무직원 장애인 고용 확대추진
2019년까지 장애인 117명 추가 고용…장애인 고용박람회, 장애인 인력풀 등 시행

(굿데일리=장유창 기자)= 경기교육청은 9일 장애인 의무고용률 달성을 위해 교육공무직원 장애인 고용을 확대추진한다고 밝혔다.

도교육청에 따르면  지난해 경기도 장애인 고용률은 2.69%(772명 중 770명 고용)로 전년보다 0.8% 높아졌다.

이는 의무고용률 2.7%에 근접한 것이다.

경기도내 교육공무직원 장애인 고용률은 2010년 0.30%, 2011년 0.39%, 2012년 0.81%, 2013년 1.89%, 지난해 2.69% 등 매년 높아지고 있다.

장애인 고용률이 높아지면서 고용부담금(법적 의무고용률 미달시 납부액)도 이 기간 동안 35억6160만원, 38억2480만원, 36억1836만원, 12억8442만원, 1억6507만원으로 크게 줄었다.

그러나 올 1월 장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령 개정으로 교육공무직원 의무고용률이 현재 2.7%에서 2017년 이후 2.9%, 2019년 이후 3.1%로 높아지게 된다.

도교육청은 따라서 교육공무직원 장애인 의무고용률 달성을 위한 확대추진계획을 마련, 본격적인 추진에 나선다.

법령 개정으로 2019년까지 장애인 의무고용률을 달성하기 위해선 장애인 117명을 더 고용해야 하기 때문이다.

도교육청은 이를 위해 장애인 고용박람회를 추진하고, 장애인 인력풀을 운영키로 했다. 장애인 고용박람회는 24일 서울 영등포 한국장애인개발원 이룸센터에서 열린다.

이날 교육지원청별로 장애인들을 대상으로 면접을 실시해 합격자를 선발한 뒤 사후관리에 나선다.

도교육청은 고용박람회 이후 한국장애인개발원, 한국장애인고용공단 등과 연계해 교육지원청에 장애인 인력풀을 운영할 예정이다. 인력풀 등록 대상자에 대해선 치용공고없이 면접 뒤 곧바로 고용한다.

이와 함께 장애인 교육공무직원을 새로 채용하는 학교에 대해선 고용장려금(경증 월 40만원, 중증 월 50만원)을 지급키로 했다.

도교육청 관계자는 “향후 장애인 의무고용률 달성을 위해선 장애인들을 계속 채용해야 한다”며 “각급 학교에서 장애인들을 우선 고용할 수 있도록 고용박람회 개최, 장려금 지급 등 다각적인 지원방안을 추진할 계획”이라고 말했다.
저작권자 © 굿데일리 무단전재 및 재배포 금지